Рабочее время учитывать просто
Вот что может наша система:
- Учёт времени (Прибыл / Отбыл) возможен также мобильно и офлайн.
- Счёт рабочего времени (перенос / план / факт / сальдо) и счёт сверхурочных часов.
- Возможность введения гибкого рабочего времени для отдельных сотрудников.
- Учёт отсутствия сотрудника (только при одновременном использовании модуля «Управление отпусками»).
- Дневной, недельный, месячный итог для обзора (план / факт / сальдо) с возможностью печати.
Преимущества нашего «Учёта рабочего времени»
- Наш интерфейс является простым и понятным.
- Минимальные усилия по сохранению Ваших данных и при изменениях законодательных норм: например, «сверхурочные работы, праздничные дни, продолжительность рабочего времени». Мы позаботимся об этом без Ваших дополнительных затрат!
- С помощью наших приложений Вы можете легко учитывать рабочее время мобильно.
- Наша система может использоваться компаниями (организациями) любого размера.
- На Ваши запросы по поддержке мы охотно ответим в течение 24 часов в рабочие дни.
- Мы уверены в нашей системе. Поэтому мы не требуем от Вас никаких дополнительных договорных обязательств и предлагаем произвольный срок пользования.
Учёт рабочего времени также мобильно
Наши приложения «Учёт рабочего времени» и «Регистратор времени» доступны бесплатно
для устройств Android и iOS.
Убедитесь сами!
Благодаря нашей гибкости Вы ничем не рискуете. Если в Вашу компанию устраиваются новые сотрудники или же её оставляют, это будет иметь непосредственное влияние лишь на Ваш следующий счёт, полученный от нас. То есть никаких долгосрочных договорных обязательств перед нами Вы не несёте.
Поэтому попробуйте широкие возможности нашей системы в течение 30 дней и убедитесь сами!
30-дневная тестовая версия является неограниченной в функциональности. Это означает, что Вы можете создать столько тестовых учётных записей, сколько пожелаете, и иметь все программные модули для учёта рабочего времени, управления отпусками и учёта времени проектов. Также полностью поддерживаются варианты мобильных приложений.